RescueForce

Projet à développer

Numérique vers l'emploi

Créer un CV, utiliser les plateformes de recherche d'emploi, préparer un entretien à distance et valoriser ses compétences numériques.

À la fin, vous saurez

  • Mettre en forme un CV d'une page dans LibreOffice Writer et l'exporter en PDF
  • Déposer son CV dans son espace France Travail et créer une alerte pour recevoir les offres
  • Envoyer une candidature par e-mail avec un objet précis et son CV en pièce jointe
  • Suivre ses candidatures et ses relances dans un tableau
  • Passer un entretien en visioconférence dans de bonnes conditions techniques
  • Vérifier ce qu'un recruteur trouve en cherchant son nom et régler la confidentialité de ses comptes

Le déroulé, séance par séance

Chaque séance alterne une courte démonstration et de la pratique, les mains sur le clavier. Ce déroulé sert aussi de fil conducteur aux bénévoles qui animent.

  1. 1. Une adresse e-mail professionnelle et un CV clair

    Repartir avec une adresse e-mail présentable et un CV d'une page, lisible en trente secondes par un recruteur.

    • Vérifier son adresse e-mail : en créer une gratuite de type prénom.nom si besoin et ajouter une signature avec son téléphone
    • Lister sur une trame papier ses expériences, formations et compétences, sans oublier bénévolat et compétences numériques
    • Mettre son CV en forme sur une page dans LibreOffice Writer à partir d'un modèle sobre : rubriques, dates, verbes d'action
    • Relire le CV de son voisin avec une grille, corriger le sien, puis l'exporter en PDF nommé « CV-Nom-Prenom »

    On repart avec : Son CV d'une page en PDF et en version modifiable, sur clé USB et envoyé sur sa propre boîte e-mail.

  2. 2. Son espace France Travail et la recherche d'offres

    Utiliser francetravail.fr pour rendre son profil visible, trouver des offres adaptées et écarter les fausses annonces.

    • Se connecter à son espace personnel sur francetravail.fr, ou le créer, et y déposer le CV en PDF de la séance 1
    • Chercher des offres par métier, lieu et type de contrat, puis créer une alerte pour les recevoir par e-mail
    • Décortiquer une offre réelle : missions, compétences demandées, façon de postuler ; surligner les mots à reprendre
    • Repérer une fausse offre : salaire trop beau, argent ou RIB demandé avant l'embauche, adresse e-mail douteuse

    On repart avec : Un espace France Travail à jour avec son CV, une alerte active et deux offres choisies pour la séance suivante.

  3. 3. Postuler en ligne : e-mail de candidature, formulaire et suivi

    Envoyer une candidature complète et adaptée à une offre, et garder la trace de ses démarches pour pouvoir relancer.

    • Adapter son CV à l'une des deux offres retenues à la séance 2 : reprendre les mots de l'annonce, réordonner ses compétences
    • Rédiger un e-mail de candidature court (objet précis, trois phrases, politesse, CV joint) et l'envoyer à l'animateur pour relecture
    • Remplir un formulaire de candidature d'entraînement : dépôt du CV, champs obligatoires, message de confirmation
    • Créer dans LibreOffice Calc son tableau de suivi : entreprise, poste, date d'envoi, réponse, date de relance

    On repart avec : Une candidature prête à partir, un modèle d'e-mail réutilisable et son tableau de suivi des candidatures.

  4. 4. Entretien en visio et image en ligne : mise en situation finale

    Soigner ce qu'un recruteur voit de soi sur internet, puis passer en autonomie un entretien simulé à distance.

    • Chercher son propre nom sur internet, noter ce qu'un recruteur verrait et régler la confidentialité d'un réseau social
    • Préparer son entretien : ouvrir le lien Jitsi Meet reçu par e-mail, tester micro et caméra, soigner cadrage et arrière-plan
    • Passer en visio un entretien simulé de dix minutes sur l'offre de la séance 3, un autre participant jouant le recruteur
    • Recevoir les retours du groupe avec une grille, puis écrire et envoyer seul l'e-mail de remerciement après entretien
    • Ajouter ses compétences numériques à son CV et découvrir Pix pour se tester gratuitement

    On repart avec : Les retours écrits sur son entretien, sa liste de vérifications avant une visio et un CV mis à jour.

Matériel et organisation

  • Fourni : un ordinateur pour la durée de la séance, avec LibreOffice et Firefox, et une webcam pour l'entretien simulé
  • Fourni : un modèle de CV sobre, des grilles de relecture et une fiche pas à pas imprimée à chaque séance
  • À apporter : son ancien CV s'il existe, sinon les dates de ses emplois et formations notées sur papier
  • À apporter : ses identifiants de messagerie et de France Travail, et son téléphone pour les codes de confirmation
  • À apporter : une clé USB si on en possède une, et des écouteurs avec micro pour la séance 4

Notre approche

Ce parcours sera construit avec des acteurs locaux de l’emploi et de l’insertion afin de compléter leur accompagnement, sans s’y substituer.

Comme tous les programmes de RescueForce, ce parcours a vocation à être proposé gratuitement aux bénéficiaires. Il est actuellement en préparation : son ouverture dépendra des bénévoles, des équipements, des locaux et des partenariats réunis par l'association. Les dates, lieux et modalités d'inscription seront publiés sur cette page dès qu'ils seront confirmés.

Pour commencer dès maintenant